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黔東南州多措并舉抓好復工復產人力保障
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一、分類建立健全基礎臺賬,精準掌握底數。通過建立務工人員信息臺賬,以村(社區)為單位,依托疫情防控臺賬、大數據、現代信息手段摸清本轄區城鄉勞動者目前還在外務工人員、春節期間務工返鄉人員、疫情防控期間有外出就業意愿人員情況;通過建立崗位信息臺賬依托大數據、網絡招聘平臺、對口幫扶城市等手段和資源,分階段收集篇州內、州外、省外工作崗位等信息;通過建立州外省外復工復產信息臺賬,依托大數據、網絡平臺、對口幫扶城市等手段和資源,做好州外省外各地復工復產信息的收集、對接,指導務工人員有序外出。

二、搭建線上招聘服務平臺,加強組織發動。做好網上招聘“不停歇”,將州內外所有就業崗位通過黔東南就業、黔東南人社等微信公眾號、QQ工作群等方式推送進行宣傳,開展好網絡招聘工作;“全方位”抓好就業服務,上好“一堂新課”、開具“一張證明”、發放“一副口罩”、解決“一張車票”,對外出返崗人員全方位開展貼心公共服務;積極與州內外企業精準對接就業崗位,幫助勞務就業人員提前精準對接好用工單位,明確開工日期、安全注意事項,有計劃、有組織做好勞務就業。統籌做好勞務輸出車輛安排,主動與客運部門對接聯系,掌握動車票(火車票)、汽車票的銷售情況,堅持以統一乘車、統一抵達就業地點為主,確保安全輸出、順利抵達就業地點。

三、強化交通保障直達運輸,促進返崗就業。聯動有關部門加強勞務運輸組織管理,實施“點對點、一站式”直達運輸服務。針對當前全國疫情防控實際,以縣市為單位,采取購買社會化服務鼓勵包專車輸送的方式組織返崗就業;與杭州市合作,采取動車專列、專機輸送方式,組織返崗輸出;加強與復工復產企業的對接協調,對接協調用工企業派車接送返崗員工就業;對分散出行的,采取組織送到火車站、汽車站輸出,并提供防護保護措施。結合黔東南州務工集中地情況和務工地疫情情況,持續不斷集中向杭州、寧波、廣州、東莞、深圳、貴陽等務工集中地有序輸出返崗就業。對自駕、拼車等形式自發輸出的,做好登記和電話跟蹤服務,掌握了解行程狀態,提供防護措施,做好溫暖服務。

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